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목원대학교 인권센터 양성평등상담소에서 선임연구원으로 근무할 유능한 인재를 모시고자 아래와 같이 공고합니다.
2023년 10월 17일
인권센터장
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□ 채용 분야, 인원, 자격기준
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근무 예정부서
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채용예정분야 및 주요업무*
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직위
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선발
인원
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근무
기간
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비고
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양성평등상담소
(인권센터, 인권상담소 겸직)
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-신고 사건 접수·처리(인권상담소와 양성평등상담소), 성희롱ㆍ성폭력 피해예방 및 대응 업무 담당
-교육 등 전반 업무 담당
-폭력예방교육 관리 및 총괄
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선임
연구원
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1명
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협의
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□ 연구원 지원자격
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필 수
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-본교 인사규정 상 결격 사유가 없는 자
-인권 및 상담 관련 전공(법학, 사회학, 여성학, 상담학, 심리학, 사회복지학 등) 석사 학위 이상 소지자 또는, 학사 학위 소지자로 해당 분야(인권 및 양성평등) 2년 이상 경력자
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우 대
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-공공기관에서 조사 등 사건 접수 및 처리 업무 경험자
-인권 및 양성평등 관련 교육 이수와 행정 업무 경험자
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□ 전형방법
-서류전형 및 면접 전형
-면접일자: 2023. 11. 06. 예정 (장소 및 시간 합격자에게 개별 통보 예정)
□ 서류전형 제출 기한 및 방법
-제출기한: 2023. 10. 31. 23:59까지
-제출서류: 하단참고
-지원방법: 이메일 접수 (genderequality@mokwon.ac.kr / 이메일 제목: 인권센터 연구원 지원서 OOO-지원자성명)
* 위 채용 일정은 본교 사정에 의해 변경될 수 있으며 서류전형 합격자 및 최종 합격자는 개별 통지
□ 제출서류 (1차)
-이력서 및 자기소개서 1부 (소정양식)
-개인정보 수집 이용동의서 1부 (소정양식)
-성적 및 졸업 증명서 각 1부
-경력증명서 1부 (해당자에 한함)
* 모든 서류는 하나의 pdf 파일로 제출
□ 최종합격자 제출서류 (2차)
-성범죄 경력조회 동의서 1부 (소정양식)
-주민등록초본 (주소지 내역 삭제): 남성의 경우 병역사항 기재 필수
-주민등록등본
* 모든 서류는 제출일 기준 3개월 이내 원본이 원칙이며, 부득이한 경우 원본이 확인된 사항은 사본 제출 가능.
□ 보수 및 근무조건
선임연구원은 본교 연구원 급여기준에 따름(4대 보험 적용).
□ 유의사항
제출 서류의 기재 내용 등이 사실과 다를 경우 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.
학교 사정 상 겸직 및 부서 이동할 수 있음.
기타 자세한 내용은 다음의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
(042-829-8183 / genderequality@mokwon.ac.kr)
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인쇄하기
인권센터 양성평등상담소 연구원 채용 공고.hwp
개인정보수집 및 이용동의서.pdf