프리랜서 용역계약서
(甲) 사용자	상 호							대 표 자
	주 소
(乙) 담당자	성 명					생년월일				전화번호
	주 소
甲과 乙은 업무위탁과 용역에 필요한 계약을 아래와 같이 체결한다. - 아 래 -
(제1조) 목 적		“갑”은 을 위한 제반 용역의 제공을 “을”에게 의뢰하고 “을”은 이를 수락하여 “갑”에게 용역을 제공하기로 한다.
(제2조) 계약 범위 및 용역기간		1. 계약범위(업무내용)는 다음과 같다. - (▶구체적인 업무내용 기재) - 기타 “갑”이 의뢰하는 업무 2. 본 계약의 기간은 201 년 월 일부터 201 년 월 일 까지로 하며, 계약기간 만료 1개월 전 당사자 간 별도의 의사표시가 없는 경우 계약은 당연 해지되는 것으로 한다.
(제3조) 신의성실의무		“을”은 “갑”의 요청에 따라 상기 계약된 범위의 모든 업무를 신속 정확히 처리하기 위하여 최선을 다하기로 한다.
(제4조) 권리·의무의 양도금지		1. “을”은 이 계약에 의하여 발생하는 권리를 제3자에게 양도할 수 없다. 2. “을”은 이 계약에 의하여 발생하는 의무를 제3자에게 위임하거나 하도급으로 줄 수 없다. 3. “을”은 부득이한 사정에 의하여 그 권리와 의무를 제3자에게 양도․위임․하도급 할 경우 “갑”의 사전 서면 동의를 얻어야 한다.
(제5조) 출퇴근		“갑”은 “을”에게 출․퇴근시간 등 업무의 구체적 진행에 관하여 자유를 보장한다. 다만, “을”은 제2조에 의한 계약 범위 내의 업무를 계약에서 정한 시간 내에 이행하여야 한다.
(제6조) 용역비		지급형태: 시간제(프리랜서) 지급금액: “갑”이 “을”에게 의뢰한 심리상담 사례의 경우는 X.X:X.X (을:갑) 비율(최소 바우처 기준 적용)로 보수를 지급한다. 기타 “갑”이 “을”에게 의뢰하는 사례의 경우, 사업의 성격 및 협약기관의 정산 방침에 따라 비용을 지급한다. 용역비 지급 시, 소득세와 주민세(3.3%)를 원천징수한다. 3. “을”은 근로기준법상 근로자가 아니므로 근로계약상 지위에 기해 발생하는 시간외수당, 연차수당, 퇴직금 등의 임금을 청구할 권리가 없다. 4. “을”은 근로기준법상 근로자가 아니므로 근로계약상 지위에 기해 발생하는 4대 사회 보험을 적용하지 아니한다.
(제7조) 근로자의 채용		“을”이 이 계약의 이행에 제3자를 채용하여 사용할 경우에는 “을”은 그 사용에 관한 일체의 비용과 책임을 부담하여야 한다.
(제8조) 자료의 제공		“갑”은 “을”이 용역 업무를 수행하는데 필요한 일체의 자료를 제공한다.
(제9조) 비밀준수의무		“을”은 이 계약의 이행과정에서 수집된 모든 자료를 “갑”의 허가 없이 제3자에게 유출하지 아니하기로 하며 “갑”의 요구가 있으면 관계 자료를 “갑”에게 제출하기로 한다.
(제10조) 계약해지와 손해배상		1. “갑”과 “을”은 상대방이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 이 계약을 해지할 수 있다. (1) 정당한 이유 없이 이 계약의 내용을 위배할 때 (2.) 정당한 이유 없이 이 계약을 성실히 이행할 의사가 없다고 판단될 때 (3) 기타 부득이 이 계약을 해지하지 않으면 안 될 사유가 발생할 때 2. 전항의 규정에 따라 이 계약이 해지될 경우에는 그 해지의 책임을 지는 자가 그 때까지 발행한 상대방의 손해를 즉시 배상하기로 한다.
(제11조) 분쟁해결		1. 본 계약에 명기하지 아니한 사항 및 본 계약의 해석상의 이의가 있을 때에는 쌍방의 협의하에 결정된다. 2. 본 계약으로 발생되는 분쟁의 관할은 “갑”의 소재지를 관할하는 법원으로 한다.
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2024 년 월 일
甲 (사용자)							乙 (담당자)
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